I. Wymagania w stosunku do kandydatów:
a. Wymagania niezbędne:
- wymagania kwalifikacyjne - wykształcenie średnie ogólne /preferowane ekonomiczne lub administracyjne/,
- niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie,
- nieposzlakowana opinia,
- stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku,
- znajomość obowiązujących przepisów prawa:
- ustawa o ochronie praw lokatorów, mieszkaniowym zasobie (...),
- ustawy o podatku VAT,
- ustawa o dodatkach mieszkaniowych,
- ustawa o ochronie danych osobowych,
- Kodeks cywilny, - wiedza w zakresie aspektów ekonomicznych funkcjonowania zakładu budżetowego,
- praktyczna umiejętność obsługi komputera w obszarze środowiska WINDOWS (pakiet MsOffice, Excel - bardzo dobra znajomość),
- udokumentowany staż pracy dla osób z wykształceniem średnim - 2 lata.
b. Wymagania dodatkowe:
- udokumentowany staż pracy w jednostkach administrujących lub zarządzających nieruchomościami,
- umiejętność analizowania kosztów i dochodów,
- podstawowa znajomość obiegu dokumentów finansowo-księgowych,
- umiejętność poprawnego, pod kątem stylistycznym i ortograficznym redagowania pism i wniosków,
- komunikatywność - umiejętność łatwego nawiązywania kontaktów z ludźmi, umiejętność pracy w zespole,
- umiejętność obsługi urządzeń biurowych.



